Dessutom har arbetsgivaren hittat ett sätt att finansiera valideringen av yrkeskunskaperna hos alla sina återvinningsarbetare med hjälp av omställningsmedel.

– Validering ger yrkesbevis och bekräftelse på en roll som innebär så mycket mer än vad många tror, säger enhetschef Ludvig Ericsson.

Kayleigh Anderson som är en av de validerade medarbetarna tycker att det är viktigt med validering i ett yrke som hennes, eftersom man inte kan gå någon utbildning för att bli medarbetare på återvinningscentral.

– Validering gör yrket mer synligt eftersom det blir tydligt vad man faktiskt ska kunna för att jobba här, säger hon.

Läs mer om Kayleighs validering och Vafabmiljös satsning med hjälp av omställningsmedel nedan.